domingo, 26 de enero de 2014

La misión.

¿Cual es la misión que debe tener el colegio profesional? ¿Y concretamente el de Enfermería?

Estas preguntas inician hoy el debate para el que necesitamos vuestra participación.

Años de dejadez, han generado una enorme desafección entre profesionales y colegio, y tenemos la duda de que los profesionales tengamos clara cual es la misión de su ente de representación. La mayor parte de las veces el colegio se ha convertido en un incómodo pago periódico del que solo esperamos poder zafarnos.

Pero seguramente el colegio es o debe ser más. La obligatorierdad de colegiación, puede ser tomada como una maniobra "política" de la organización colegial para sacarnos los cuartos, pero quizás merezca la pena darle un par de vueltas y analizarlo en profundidad. En el ámbito anglosajón por ejemplo, los colegios profesionales tienen una gran reputación e influencia en el comportamiento de los profesionales. 

Quejarnos de que los colegios no hacen nada por nosotros es un ejercicio vacío que no ayuda, plantear que debemos exigir los profesionales a los colegios es empezar a construir una nueva estructura de la profesión. Y realmente la necesitamos.

Por eso hoy planteamos cual es la misión del colegio para nosotros:

El colegio es el órgano que representa al colectivo profesional de enfermería, ante la sociedad y las entidades tanto gubernamentales como no gubernamentales. Aglutina a toda la profesión, generando relaciones y sinergia entre los profesionales de toda la comunidad. Promociona la enfermería generando oportunidades de crecimiento e impulsa el desarrollo profesional. Asimismo el colegio profesional es garante ante la sociedad de la profesionalidad del colectivo, de su capacitación y de su comportamiento deontológico.

Esta misión y sus diferentes aspectos deben condicionar las diferentes actividades del colegio, sin perjuicio de otras actividades o servicios que serían accesorios.

¿Estás de acuerdo con esta misión?, ¿Añadirías o quitarías algo?, ¿Crees que hay aspectos importantes a concretar?

Déjanos tus comentarios, aquí, en Facebook, o en Twiter a través de hastag #6000enfermeras. Más adelante hablaremos de la vision y los valores, pero eso será más adelante...

domingo, 19 de enero de 2014

Te necesitamos a tí


Efectivamente somos 6000 enfermeras colegiadas en Asturias, bueno, algunas más. Cierto es que la iniciativa busca la complicidad de todas y todos, pero no se trata de que las 6000 enfermeras apoyen una candidatura nueva.

Se trata de tí, se trata de convencerte de que tu Colegio es importante, se trata de implicarte en que estés pendiente de lo que se cuece en la Enfermería de nuestra comunidad. No queremos que apoyes a unos u a otros, es cuestión de que veas lo que está pasando, lo que están haciendo con nuestro Colegio.

La implicación es necesaria, cambiar las cosas en nuestro Colegio, como en la mayor parte de los del país requiere mucha movilización, y no solo a través de internet, esa solo no sirve. Necesitamos que acudas a convocatorias, que firmes, que exijas, que te presentes y que votes (lo que quieras, eso sí). Las decisiones las toma la Asamblea que representa a los 6000 colegiados. En la última asamblea acudimos 30 personas... y esas 30 deciden qué hacemos con 1.300.000 € de presupuesto. En este último caso una especie de cheque en blanco a la Junta Directiva.

¿Crees que la Enfermería de Asturias necesita algo?, ¿Crees que debe tener otro lugar en la sanidad asturiana?, ¿Crees que ese dinero se podría invertir mejor?, ¿Cómo?

Implicarte, no te costará dinero, ya lo pagas, llevas tiempo pagándolo, y tu derecho es decidir.

¿Quieres decidir?


jueves, 16 de enero de 2014

#6000enfermeras.

En Asturias, ejercemos la profesión de Enfermería en sus diferentes especialidades y posibilidades, algo más de 6000 enfermeras. Al menos esta cifra se refiere a las enfermeras colegiadas.

Algunos de estos profesoinales no estamos muy de acuerdo en como se hacen las cosas desde la institución que más nos representa y en la que es obligado estar registrado y pagar: El colegio de Enfermería de Asturias.

Es por esta razón que ya hace algún tiempo venimos intentando contribuir a que las cosas cambien un poco, para ello, nos hemos interesado en saber como funciona la institución y hemos intentado aportar sugerencias para que el Colegio tenga más representatividad y realice más funciones (Que no solo servicios) que creemos tiene que llevar a cabo.

Tenemos la intuición, de que esa sensación de que las cosas no son como deberían ser no es producto de nuestra indómita actitud o un miserable afán de fastidiar, sino que hay más profesionales en Asturias con inquietudes respecto a este tema. Sin embargo, no sabemos por qué extraña razón llevamos años de dejadez respecto a nuestra responsabilidad de conocer el estado de nuestra profesión, lo que hacen nuestros representantes, como nos representan, en qué emplean nuestro dinero, o qué futuro debe jugar nuestra profesión en el futuro.

Como bien nos dijo nuestro presidente en la última Asamblea de colegiados, en diciembre de este año, la profesión en Asturias está contenta, porque no hay grandes protestas y de los 6000 enfermeros solo 7 le llevan un poco la contraria en la Asamblea. Nosotros, humildemente pensamos que hay alguno o alguna más  que no están felices con este panorama, y por eso tras más de dos años pensando qué se puede hacer lanzamos esta iniciativa, a la que te pedimos des la máxima difusión posible entre los compañeros.

Acceder al colegio, no es sencillo, los estatutos están pensados para que la movilización de los colegiados sea masiva (Y todos sabemos lo difícil que es eso), en orden a conseguir un pequeño logro.

Como esto es una pequeña presentación, poco a poco iremos contandoos qué queremos, que buscamos y qué vamos haciendo, pero lo importante, no somos nosotros sino que 6000 enfermeras asturianas e sientan representadas por su Colegio, y participen en lo que debe ser y será el mismo en el futuro.

Nosotros tenemos algunas ideas, y sabemos algunas cosillas, pero es necesario que tod@s aportemos nuestro granito de arena, dando ideas y sugerencias, difundiendo la información, y debatiendo lo que queremos. Y sí llegará el momento de movernos, de tomar la iniciativa de firmar y de votar, porque la profesión lo merece y los profesionales más aún.

Si realmente la mayoría de las enfermeras están contentas con lo que pasa en Asturias, nosotros pronto dejaremos de dar la tabarra, pero nos vemos en la necesidad moral de comprobarlo y si hay oportunidad cambiar las cosas de una vez por todas.